为深入贯彻党的二十大精神，深化法治电建建设。11月27日，江西水电召开2023年度法治合规与风险内控工作会议。会议深入学习贯彻习近平法治思想，贯彻落实中央企业合规管理各项要求，全面总结2023年度法治合规与风险内控工作情况，明确部署下一阶段法治合规与风险内控工作方向，更好发挥法治合规与风险内控工作固根本、稳预期、利长远促进公司高质量发展的保障作用。在昌公司领导、高管、副总师、高级职员、本部各部门负责人、公司所属各单位党政主要负责人及分管法律合规与风险内控负责人、法管部全体人员及各专业公司法务、风控人员参加会议。

公司党委副书记、总经理赖新峰主持会议。他指出，深入学习贯彻习近平法治思想，更好地发挥法治对企业发展的引领、规范、保障作用，是实现企业高质量发展的有力法治保障。就推进企业法治合规与风险内控工作成效，提高依法治企能力，提出四点意见：一是要开展法律法规清单化工作、加强典型案件法律分析宣贯；二是要增强风控管控意识，切实开展经营风险防控工作；三是要将合规意识向公司经营管理前端输送，向公司项目一线输送；四是要提升诉讼案件的办案效益。

会上，公司副总经理、总法律顾问、首席合规官李薰云作了题为《加强法治合规与风险内控工作，为公司高质量发展保驾护航》的报告。报告指出，在公司“大电力、大土木、城市化、国际化”发展理念引领下，要进一步完善提升公司法治合规与风险内控管理能力，一是要坚持党的领导，压实法治建设第一责任人职责；二是要以合规为明镜，落实“三个不准、八个严禁”要求；三是要常态化抓好重大风险项目管控处置；四是要提升法律纠纷案件处置质量，创造能效；五是要以“案”为鉴，树立领导干部合法合规观；六是要“送法”进一线，营造江水法治合规文化氛围；七是要造就一支破冰斩浪的法治队伍。

公司工程部、综合能源公司、电力公司、运维公司等相关负责人参加座谈会议期间安排了《贯彻落实合规工作保障企业高质量法治》专题讲座。法管部负责人从企业加强依法合规管理、合规工作要点、解读“三个不准、八个严禁”、经典案例分析四个方面，详细指出了企业合规工作与企业高质量法治的落实方向，并提出了法治合规与风险内控工作建设需求。

会上，公司党委书记、董事长胡国清传达了国资委、集团公司在深化法治央企、法治电建建设、加强合规管理工作上的要求。客观准确的评价了公司近年来法治工作，指出要认真落实中央企业负责人会议和中央企业深化法治建设加强合规管理工作会议精神，不断深化法治电建建设。同时结合公司近年来的法治工作进展情况，提出了两点工作要求：一是深入贯彻习近平法治思想，深入领会合规管理工作的重要意义，全面提升依法治理、依法经营和依法管理水平，落实《中央企业管理办法》为主线，提升现代化管理水平和集团化管控能力；二是深入推动法治建设责任到岗到人，切实开展全面有效风险防控工作，不断提升依法履职、依法办事的能力和水平，形成良好的公司法治氛围。

下一步，江西水电将不断开创法治合规与风险管理工作新局面，形成目标明确、有机融合、协调运转、相互促进、共同推进的新时代法治工作格局。